BizPerformer Cloud — Medarbejdertrivsel der virker

Giv ledere indsigt i medarbejdernes arbejdsglæde — før det er for sent. BizPerformer Cloud gør det nemt at måle, forstå og handle på trivsel.

Prøv gratis i 30 dage →
Modul

MinTrivsel

Korte, regelmæssige trivselstjek der tager 30 sekunder for medarbejderen — men giver real-time indsigt for ledelsen.

Medarbejderne svarer på enkle spørgsmål om deres arbejdsdag. Lederne ser tendenser og mønstre — ikke bare én gang om året, men løbende.

  • 30 sekunders trivselstjek for medarbejderen
  • Dashboard med real-time tendenser
  • Anonym besvarelse — fuld GDPR-compliance

Løbende indsigt

Ikke kun én gang om året

Skræddersyede målinger

Tilpasset jeres virkelighed

Modul

MineMålinger

Skræddersyede undersøgelser til motivation, ledelse, samarbejde — og alt det der er vigtigt for netop jeres organisation.

I vælger fokusområderne. Vi leverer spørgerammerne og rapporteringen. Resultatet er data I rent faktisk kan handle på — ikke en rapport der samler støv.

  • Fleksible spørgerammer til alle områder
  • Automatisk rapportering med handlingsanbefalinger
  • Benchmarking på tværs af afdelinger
Modul

Early Warning for stress

Tidlig registrering af faresignaler. Før stress bliver til sygefravær, opsigelser eller menneskelige tragedier.

Systemet holder øje med mønstre i besvarelserne og advarer når noget bevæger sig i den forkerte retning. Diskret, respektfuldt og i overensstemmelse med GDPR.

  • Automatisk mønstergenkendelse
  • Notifikationer til relevante ledere
  • Fuld anonymitet for medarbejderne

Forebyg frem for at reparere

Få advarslen i tide

Priser og adgang

BizPerformer Cloud er tilgængelig med en 30-dages gratis prøveperiode — ingen binding, ingen kreditkort. Se priser og pakker på bizperformer.cloud/priser.

Start med det modul der giver mening for jer. Tilføj flere når I er klar. Alt hostes sikkert i Danmark i fuld overensstemmelse med GDPR.

Klar til at tage temperaturen på trivslen?

Prøv BizPerformer Cloud gratis i 30 dage. Ingen binding, ingen overraskelser.